Personální agentury, agentury práce – Drahov okres Tábor
Agentury práce provádějí zprostředkování zaměstnání na území ČR, z území ČR do zahraničí i ze zahraničí na území ČR. Zprostředkování zaměstnání provádějí většinou za úhradu, ale mohou i bezplatně. Přehled agentur práce v lokalitě Drahov.
2R a G Agency s.r.o.
Jsme personální a pracovní agentura, která aktuálně zaměstnává přibližně 200 zaměstnanců, převážně občany Slovenské republiky (50%), České republiky (45%), Polské republiky (5%). Svým zaměstnancům poskytujeme ubytování, přispíváme na dopravu, zajišťujeme vlastní dopravu, organizujeme odvozy…
3Tedy Services, s.r.o.
Tedy Services, s.r.o., se sídlem 9. května 678/20, 390 02, Tábor, v okrese Tábor a v kraji Jihočeský kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 329333, Městský soud v Praze. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2012. Pracuje u nás 1 - 5 zaměstnanců. Předmětem podnikání…
4R&G CZ, s.r.o. (pobočka Tábor)1 pobočka
Personální poradenství pro zaměstnavatele i zaměstnance.
5ALEKU s.r.o.
ALEKU s.r.o., se sídlem nám. F. Křižíka 2840, 390 01, Tábor, v okrese Tábor a v kraji Jihočeský kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 28883, Krajský soud v Českých Budějovicích. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2019. Pracuje u nás 200 - 249 zaměstnanců. …
6EMPLOYMENT AGENCY s.r.o.1 pobočka
EMPLOYMENT AGENCY s.r.o., se sídlem Vančurova 2904, 390 01, Tábor, v okrese Tábor a v kraji Jihočeský kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 27899, Krajský soud v Českých Budějovicích. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2018. Pracuje u nás 1 - 5 zaměstnanců. …
Personální agentury, agentury práce – další kategorie
Firmy v dalších lokalitách
Obce v lokalitě Tábor
Personální agentury, agentury práce v lokalitě Drahov – detailní popis
Agentury práce zprostředkovávají práci, zaměstnávají a propůjčují své zaměstnance uživatelům na základě smlouvy.
Způsoby zprostředkování zaměstnání agenturami práce
- Vyhledání zaměstnání pro fyzickou osobu, která se o práci uchází, a vyhledání zaměstnanců pro zaměstnavatele, který hledá nové pracovní síly.
- Zaměstnávání fyzických osob za účelem výkonu jejich práce pro uživatele, kterým se rozumí jiná právnická nebo fyzická osoba, která práci přiděluje a dohlíží na její provedení.
- Poradenská a informační činnost v oblasti pracovních příležitostí.
Agenturní zaměstnávání
Je flexibilní forma zaměstnávání, kterou definuje zákon č. 262/2002 Sb., zákoník práce. Agenturní zaměstnávání charakterizuje právní vztah mezi třemi účastníky – agenturou práce, zaměstnancem agentury práce a uživatelem (tj. zaměstnavatel, ke kterému je zaměstnanec agentury práce přidělen). Agentura práce tedy dočasně přiděluje svého zaměstnance k výkonu práce k jinému zaměstnavateli na základě ujednání v pracovní smlouvě nebo dohodě o pracovní činnosti.
Rozdíl mezi agenturou práce a personální agenturou
Agentura práce
- Uchazeče zaměstnává – pracovník je zaměstnancem agentury, která mu vyplácí mzdu
- Pracovníky dočasně přiděluje k jinému zaměstnavateli (uživateli)
Personální agentura
- Uchazeče nezaměstnává
- Pouze uchazeči zprostředkovává zaměstnání u zaměstnavatele (u firmy)