Personalistika, práce – Jihočeský kraj

Personalistika je obor, který se zaměřuje na získávání lidských zdrojů, práci s nimi, na udržení stávajících zaměstnanců, jejich motivaci a rozvoj. Přehled agentur práce v lokalitě Jihočeský kraj.

1–10 firem z 25 nalezených Filtry

1Střední odborná škola elektrotechnická, Centrum odborné přípravy, Hluboká nad…

4.5
★★★★★
★★★★★
(2)
Zvolenovská 537, Hluboká nad Vltavou Bezdlužná Ověřená

Naše škola provádí výuku oborů s maturitou Mechanik elektrotechnik a Informační technologie. Nabízíme tříleté obory Elektrikář, Elektromechanik pro zařízení a přístroje. Naše škola se zaměřuje na výpočetní techniku, elektrotechniku a elektroniku. Poskytujeme dálkové studium Elektrotechnika a…

2Obecní úřad Kváskovice

Obecní úřad podává informace žadatelům, plní úkoly uložené radou nebo zastupitelstvem obce, pomáhá výborům a komisím v jejich činnosti vykonávat státní správu, zřídí na veřejně dostupném místě úřední desku a spravuje obec.

3Nemocnice Český Krumlov, a.s.3 pobočky

3.4
★★★★★
★★★★★
(174)
Nemocniční 429, Český Krumlov Bezdlužná

Nemocnice Český Krumlov a.s. zabezpečuje poskytování zdravotnických služeb, poskytujeme ambulantní i lůžkové zdravotní, diagnostické a léčebně preventivní služby.

4R a G Agency s.r.o.

Jsme personální a pracovní agentura, která aktuálně zaměstnává přibližně 200 zaměstnanců, převážně občany Slovenské republiky (50%), České republiky (45%), Polské republiky (5%). Svým zaměstnancům poskytujeme ubytování, přispíváme na dopravu, zajišťujeme vlastní dopravu, organizujeme odvozy…

5Clarke Consulting s.r.o.

Třebeč 22, Borovany Bezdlužná

Clarke Consulting s.r.o., se sídlem Třebeč 22, 373 12, Borovany, v okrese České Budějovice a v kraji Jihočeský kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 22416, Krajský soud v Českých Budějovicích. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2014. Předmětem podnikání je:…

6aartos Personalservice GmbH, odštěpný závod Klatovy1 pobočka

aartos Personalservice GmbH, odštěpný závod Klatovy, se sídlem Palackého náměstí 113, 386 01, Strakonice I, v okrese Strakonice a v kraji Jihočeský kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. A 29162, Krajský soud v Plzni. Právní forma Odštěpný závod zahraniční právnické osoby. Založení v roce…

7Job and Travel s.r.o.

4.9
★★★★★
★★★★★
(23)
K Dolíčku 2285, České Budějovice Bezdlužná

Job and Travel s.r.o., se sídlem K Dolíčku 2285, 370 06, České Budějovice, v okrese České Budějovice a v kraji Jihočeský kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 24732, Krajský soud v Českých Budějovicích. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2016. Pracuje u nás 1 - 5…

8BOHEMIA WORKS Montagen Management, s.r.o.

BOHEMIA WORKS Montagen Management, s.r.o., se sídlem Omlenická 387, 382 41, Kaplice, v okrese Český Krumlov a v kraji Jihočeský kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 25773, Krajský soud v Českých Budějovicích. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2017. Pracuje u…

9ALEKU s.r.o.

ALEKU s.r.o., se sídlem nám. F. Křižíka 2840, 390 01, Tábor, v okrese Tábor a v kraji Jihočeský kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 28883, Krajský soud v Českých Budějovicích. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2019. Pracuje u nás 200 - 249 zaměstnanců. …

10JR Profiservice, s.r.o.

JR Profiservice, s.r.o., se sídlem Rybní 396, 378 33, Nová Bystřice, v okrese Jindřichův Hradec a v kraji Jihočeský kraj, zapsaná v obchodním rejstříku pod sp.zn. C 182627, Městský soud v Praze. Právní forma Společnost s ručením omezeným. Založení v roce 2011. Pracuje u nás 25 - 49 zaměstnanců. …


Personalistika, práce – další kategorie

Firmy v dalších lokalitách


Personalistika, práce v lokalitě Jihočeský kraj – detailní popis

Úkoly personalistiky 

Výběr zaměstnanců

Jedním z úkolů personalisty je výběr nových zaměstnanců. Personalista získává o kandidátech co nejvíce informací, vyhodnocuje jejich vhodnost pro pracovní pozice a porovnává je s jinými uchazeči

Metody výběru zaměstnanců: 

  • Životopis (CV) – je základní metoda výběru. Jedná se o prvotní seznámení s uchazečem a jeho profilem. Nevhodní uchazeči jsou rovnou vyřazeni z výběru.
  • Dotazník – je doplňující metoda, po které následuje pracovní pohovor. Při pohovoru lze odpovědi z dotazníku detailněji probrat. Speciálně vypracované dotazníky mohou být součástí výběru některých firem nebo pozic, které mají být obsazeni.
  • Reference – ideální je získat reference osobně prostřednictvím setkání s manažerem nebo personalistou. Je dobré získat reference od více nezávislých zdrojů kvůli objektivitě.
  • Pohovor (interview) – měl by být součástí každého výběrového řízení. Osobní pohovor prozradí o uchazeči nejvíce informací.
  • Testování – tato metoda zahrnuje absolvování různých testů, např. psychologické testy.
  • Assessment a development centrum – jedná se o simulace typických pracovních situací, při kterých se testuje pracovní způsobilost a výkon uchazečů.

Hodnocení zaměstnanců

Dalším úkolem personalisty je organizačně zajistit hodnocení zaměstnanců vedoucími pracovníky a výsledky analyzovat. Hodnocení se zaměřuje nejen na stanovení silných a slabých stránek zaměstnance, ale i na výkon, odměnu nebo motivaci. Díky hodnocení získávají zaměstnanci zpětnou vazbu o své práci. 

Personalistika úzce souvisí s řízením lidských zdrojů – Human Resources Management.

Nabídky práce

Nabídky práce s poptávkami po práci vytvářejí trh práce. Zaměstnavatelé nabízejí volné pracovní pozice přímo vlastní inzercí nebo zprostředkovaně pomocí personálních agentur nebo úřadu práce.

Personální agentury

Personální agentury jsou komerční instituce, které nabízejí své služby v oblasti náboru zaměstnanců, zajišťující kariérní poradenství, psychologické testování, personální audity, mzdové audity nebo HR marketing. Agentury práce uchazeče nezaměstnávají, ale pouze jim práci zprostředkovávají. 

Jak vypadá proces nalezení práce pro uchazeče přes agenturu práce?

  1. Uchazeč kontaktuje agenturu práce, zašle životopis a absolvuje pohovor.
  2. Agentura práce podle uchazečova profilu zašle materiály potenciálnímu zaměstnavateli a v případě zájmu mu sjedná pohovor.
  3. Pokud je pohovor úspěšný, uzavře se mezi uchazečem a budoucím zaměstnavatelem pracovní smlouva a agentura práce získává od firmy provizi za získání zaměstnance.

Pracovní portály

Na pracovních portálech naleznete tisíce pracovních nabídek z České republiky i ze zahraničí. Každý den zde přibývají nové nabídky na plný úvazek, zkrácený úvazek nebo brigádu.

Aplikace s nabídkami práce

Potřebujete pomoc se sepsáním životopisu nebo motivačního dopisu? Čeká vás právě pracovní pohovor? Nebo chcete dát výpověď v práci? Vše o práci včetně vzorů životopisů, motivačních dopisů nebo výpovědí naleznete na profesia.cz.

Hledáte si nové pracovní místo a chcete se dozvědět více o firmě, která práci nabízí? Atmoskop.cz přináší hodnocení firem od reálných zaměstnanců.

Chcete si zvýšit svoji kvalifikaci? Portál seduo.cz přináší online kurzy pro fimy i jednotlivce.

Zajímá vás, zda na své pracovní pozici získáváte odpovídající platové ohodnocení? Porovnejte svou odměnu v rámci pozic a průměrného platu na pozici na stránce platy.cz.